关于健康管理师证的常见问题解答

2020-03-04

2020健康管理师证的常见问题解答！什么是健康管理师？健康管理师兴起于20世纪80年底的美国， 21世纪初，传入我国。2006年，原卫生部发布公告，健康管理师作为新职业被纳入卫生行业，并明确定义，健康管理师是从事对人群或者个人的健康和疾病的健康，分析，评估以及健康维护和健康促进的从业者。2019年12月20日，国家卫健委又将健康管理师相关考试做了调整：2020年开始，每年的4月，7月和11月进行健康管理师职业资格证书考试。之前是每年四次，从2020年开始变更为3次。这也是与健康中国2030的纲要有关，我国大力发展健康产业，需要大量的专业的健康管理师人才。健康管理师是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员，主要工作内容包括采集和管理健康信息、评估健康和疾病危险性、进行健康咨询与指导、制定健康促进计划，进行健康维护等。健康管理师国家职业资格证书是健康管理从业者任职的资格凭证，是对从事健康监测、健康评价、健康维护、健康教育、健康促进等相关工作人员技术水平的权威认证。健康管理师分为几个等级？健康管理师分为三个等级，分别为健康管理师三级（国家职业资格三级）、健康管理师二级（国家职业资格二级）、健康管理师一级（国家职业资格一级）。不同等级健康管理师的申报条件？1.具备以下条件之一者，可申报三级/高级工（1）取得相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。（2）具有本专业或相关专业大学专科以上学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。（3）具有非相关专业大学专科以上学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。（4）具有本专业或相关专业中等专科以上学历证书，累计从事本职业或相关职业工作3年（含）以上。2.具备以下条件之一者，可申报二级/技师（1）取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。（2）取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）的本专业或相关专业大专及以上毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上；或取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）的非相关专业大专及以上毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年（含）以上。3.具备以下条件之一者，可申报一级/高级技师取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。报考资格中的“工作年限”如何计算？从事相关工作经历年限是指取得规定学历前后从事该项工作时间的总和，其计算截止日期为2019年12月31日；全日制学历报考人员，未毕业期间经历不计入相关专业工作年限。非全日制学历毕业前后都计入相关专业工作年限；全日制毕业后才开始算入相关专业工作年限！专科以上相关专业考生，这类考生不需要工作年限，可以直接考，包含专科、本科及以上学员。专科以上非相关专业考生，想要报考需要两年以上工作年限。中专相关专业，需要三年以上工作年限，中专非相关专业及以下不能报考！健康管理师考试报考需要有医学基础吗?健康管理师考试报考不一定需要医学基础。有志于在健康体检、医疗服务、健康保险、中医保健、健康养老以及体育健身、医疗旅游、美容养生、母婴服务、保健食品营销、营养干预等行业从事健康教育、健康咨询、健康管理的相关人士均可报考，只是有学历以及工作年限要求，符合条件即可报考。健康管理师报名流程及所需材料1.报名流程健康管理师指定报名机构----报名填写提交申请，再提交本人身份证复印件(正反)、学历复印件（彩色）、各单位开具的工作年限证明（原件）各一份、蓝底两寸免冠证件照四张（1张需要扫描版）----办理报名预交费，发电子试题，申请准考证和试卷。2.报名所需材料：（1）《卫生行业职业技能鉴定个人申请表 》(电子版)。（2）近期个人2寸免冠彩色白底电子版照片。（3）考生身份证正反面、学历和专业证明、所在单位工作年限证明等材料的原件照片或扫描件;（4）工作证明：人事部门开具的工作证明(符合报考条件第一条的考生无需提供)。（5）个人签字承诺书原件(无法提供学历真实性需要提供，个人承诺书 )3.电子照片基本要求照片必须为考生本人近期正面免冠彩色证件照，务必保证照片清晰、可辨认，除军人外其他报名人员不得着制式服装拍照，女性不得穿背带式服装拍照;照片大小为一寸或小二寸，格式为 jpg，文件大小必须在 15kb—30kb 之间，并以考生身份证号命名文件;头部占照片尺寸的 2/3，白色背景;面部正面头发不得过眉，露双耳，常带眼镜的考生应配戴眼镜，不得佩戴首饰等。有统一报考健康管理师的官网吗？健康管理师没有全国统一的培训报名官网，没有统一的统考报名官网。目前健康管理师的培训由全国各省市（符合教育资质）的教育单位开设与授课培训（线上网课+线下培训），由所在教育机构递交报考学员资料到所在国家鉴定机构进行报考。具体可以点击右侧咨询询问我们尚信教育健康管理师顾问。报考健康管理师是否有年龄限制？报考健康管理师无年龄限制，年满18岁以上都可以报名。健康管理师考试科目有哪些？健康管理师考试分为两场：考试科目有基础知识考试、操作技能考试。基础知识部分包括：健康管理概论、临床医学、预防医学、常见慢性病、流行病学、健康教育、营养与食品安全、运动学、心理学、康复医学、健康信息学、医学伦理及职业道德、健康保险、相关法律法规。操作技能部分包括：健康监测、健康风险评估与分析、健康指导、健康危险因素干预、健康管理案例。健康管理师考试题型有哪些？各章节分值所占情况？考试题型健康管理师考试都是采取电脑考试的方式答题，题目全部都是选择题。基础知识：单选题共70道，多选题共30道，共计100道题，满分100分。这里需要注意的是，单选和多选题的分值都是每题1分，多选题少选多选都不得分。技能操作：分别是共用题干单项选择题58题、案例分析题42题，共计100道题，满分100分。具体题目数量以实际考试为准。2.各章内容所占大概分值基础知识：第一章 健康管理概论（分值占比：0~1%）第二章 临床医学基础知识（分值占比：3~5%）第三章 预防医学基础知识（分值占比：4~5%）第四章 常见慢性病（分值占比：6~8%）第五章 流行病学和医学统计学基本知识（分值占比：3~5%）第六章 健康教育学（分值占比：5~8%）第七章 营养与食品安全（分值占比：4~6%）第八章 身体活动基本知识（分值占比：4~6%）第九章 心理健康（分值占比：3~5%）第十章 中医养生学基础知识（分值占比：2~4%）第十一章 康复医学基础知识（分值占比：2~4%）第十二章 健康信息学（分值占比：3~5%）第十三章 医学伦理与职业道德（分值占比：2~3%）第十四章 健康保险与健康管理（分值占比：3~5%）第十五章 健康管理服务营销（分值占比：2~5%）第十六章 健康管理相关法律法规知识（分值占比：1~4%）技能操作第一章 健康监测（分值占比：20~30%）第二章 健康风险评估和分析（分值占比：25~30%）第三章 健康指导（分值占比：20~30%）第四章 健康危险因素干预（分值占比：25~30%）。健康管理师考试多少分及格？各科满分100分，均达到60分为合格。两科必须一次通过才能取得健康管理师证书。健康管理师考试一门不过,下次考几门？一次考不过不保留成绩，下次考仍需两门都考，均达到60分以上才通过。哪里颁发健康管理师证书？健康管理师的证书是由国家卫健委人才交流服务中心颁发的《健康管理师（三级）》国家职业资格证书。健康管理师证书时效多久？本证书是在本行业从事相关工作的凭证，没有年限限制。健康管理师证书不需要年审。2020年健康管理师三级考试内容健康管理师三级的考试内容包括2个科目，即基础知识和三级技能考试，考生在一次考试内通过两个科目的考试后可获得证书。

教育部：义务教育教师工资水平不低于公务员，要求今年底以前必须完成这项任务

2020-05-27

节选自教育部《介绍2019年全国义务教育均衡发展督导评估有关情况》新闻发布会中国青年报记者：　　请问田主任，今年初中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化新时代教育督导体制机改革的意见》，能否介绍一下目前让教育督导“长牙齿”的工作进展？谢谢。2020-05-19 10:43:07田祖荫：　　谢谢您的提问。教育督导“长牙齿”是中央领导提出的明确要求，也是提升新时代教育治理能力的必然要求，中办、国办今年2月份联合印发了《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》，这个文件为促进教育督导“长牙齿”提供了重要的制度保障。目前，我们的一切工作都是围绕贯彻落实这个文件来开展的。教育督导“长牙齿”的工作进展可以从以下四个方面来体现：　　第一，通过建章立制“长牙齿”。教育部已经把修订教育督导条例列入了今年的年度工作重点，国务院教育督导委员会办公室已经根据部领导指示制定了工作方案，组建了专家队伍，提出了基本思路。对目前尚未出台地方教育督导条例和办法的16个省份印发了督办单，要求他们加大工作力度，加快工作进度。2020-05-19 10:44:43田祖荫：　　第二，通过正确履行职能来“长牙齿”。“长牙齿”不是抽象的，必须体现在机构的相对独立和职能的准确履行上。我们已经作出了专门的部署，要求各地比照中央做法，组建新的教督委，现在国务院教督委包括18个单位，其中中组部、中宣部这次都加入进来了，体现了全面加强党的领导，我们要求地方也比照这个，组建新的教督委。同时要设立总督学和副总督学，各地目前的做法不一样，名称也不一样，有叫总督学的，也有不叫这个名的，我们这次要求比照都设立总督学、副总督学。2020-05-19 10:45:50田祖荫：　　在具体工作中，我们最近做了三个动作，均是“长牙齿”的直接体现：一是对2019年省级政府履责督导的六个省份一对一印发了督导意见，要求他们对督查发现的问题一一整改，7月底以前报整改结果。二是就义务教育教师工资水平不低于公务员，这个事情连发两通知，发出安民告示，要求今年底以前必须完成这项任务，作为一项硬任务，要求各地开展自查，下半年大概9、10月份的时候，我们将组织实地督查。三是对31个省（区、市）政府和新疆兵团办公厅印发了督办函，要求对照2020年要交账的各项事业发展目标和重大项目任务制定完成的施工图、路线图。2020-05-19 10:46:53田祖荫：　　第三，通过加大问责力度“长牙齿”。十次督查不如一次问责。中办、国办文件从督导的报告、反馈、整改、复查、激励、约谈、通报、问责等8个方面提出了一整套的制度，层层递进、环环相扣。目前我们正根据这八条要求，制定教育督导问责办法，希望通过这个办法把这些要求一一落实落地，初稿已经出来了，近期我们将广泛征求社会各方的意见。2020-05-19 10:47:34田祖荫：　　第四，通过提升队伍素质“长牙齿”。教育督导是一项专业性很强的工作，我们各级督学的水平决定了教育督导的工作水平，我们已经按照国家督学管理办法对国家督学进行了换届，新组建了第11届国家督学，标准就是讲政治、敢担当、懂教育，这是王沪宁同志给我们提出的明确要求，聘请了200名第11届国家督学。同时，我们根据教育部总督学郑富芝同志的指示要求，组建了包括总督学顾问、国家督学顾问、国家特约教育督导员在内的国家督学队伍体系，对地方各级督学的配备，我们也已经提出了明确要求，正在一一落实。

四部门发文做好中小学幼儿园教师公开招聘工作

2020-05-14

拓宽教师队伍补充渠道 促进高校毕业生就业四部门发文做好中小学幼儿园教师公开招聘工作2020-05-13 来源：教育部　　人力资源社会保障部、教育部、中央编办、财政部近日联合印发《关于做好2020年中小学幼儿园教师公开招聘有关工作的通知》（以下简称通知），助力高校毕业生就业，改善教师队伍结构，推进教育事业发展。　　党中央、国务院高度重视高校毕业生就业，教育部全力抓好稳就业、促就业工作，启动2020届普通高校毕业生就业“百日冲刺”行动。今年将招收40多万高校毕业生补充中小学和幼儿园教师队伍；“特岗教师”计划增招5000人，年度招募规模将达到10.5万。为做好中小学幼儿园教师公开招聘工作，通知从挖潜创新、重点突破、优化供给、大力扶持等八方面释放政策红利。　　通知指出，各地要加强中小学教职工编制保障，加大事业编制挖潜、创新和统筹调剂力度，充分考虑多种增编因素，为高校毕业生提供更多中小学教师岗位。加大幼儿园教师补充力度，支持各地加强幼儿园编制配置，有条件的省份每年核定一定数量的幼儿园教职工编制，招聘学前教育专业高校毕业生到幼儿园就业。教师公开招聘实施“先上岗、再考证”阶段性措施，不得设置指向性或与岗位无关的歧视性条件。可以通过适当放宽招聘条件、降低或不设开考比例等方式，引导高校毕业生到艰苦边远地区学校任教。　　通知指出，要保证“特岗计划”招聘完成率，一次性招聘未完成计划的省份，可以按规定依次递补聘用或组织二次招聘。“特岗计划”教师招聘工作对湖北省招聘计划和湖北籍以及湖北高校毕业生予以适当倾斜支持。支持民办学校积极吸纳就业，对吸纳高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业的民办中小学幼儿园按规定落实税收减免、社会保险补贴、一次性吸纳就业补贴等扶持政策。　　通知强调，各地要尽快启动2020年教师公开招聘工作，在去年招聘高校毕业生数量的基础上，再扩大招聘一定数量的高校毕业生。要充分认识当前高校毕业生就业和教师队伍建设的重要性，统筹推进疫情防控和教育改革发展，扎实做好中小学幼儿园教师公开招聘工作，鼓励和引导更多高校毕业生补充到基层中小学幼儿园，吸纳更多高校毕业生从教。　　5月12日，教育部教师工作司会同人社部事业单位人事管理司召开2020年中小学幼儿园教师招聘工作推进视频会，就贯彻落实通知精神，指导各地认真做好中小学幼儿园教师公开招聘工作，促进高校毕业生就业进行了工作部署。

关于将2020年上半年中小学教师资格考试推迟至下半年一并组织实施的公告

2020-04-24

关于将2020年上半年中小学教师资格考试推迟至下半年一并组织实施的公告　　根据国家疫情防控工作决策部署，切实保障广大考生和涉考工作人员的生命安全和身体健康，经研究决定，2020年上半年中小学教师资格考试推迟至下半年一并组织实施。上半年已报名缴费的考生可申请转至2020年下半年考试或申请退费，前期已通过的笔试科目成绩和合格证明有效期延长一年，具体规定请关注中国教育考试网（www.neea.edu.cn）。上半年教师资格认定工作，由各省（区、市）根据本省疫情防控形势确定具体开展时间。　　为减轻对考生的影响，促进高校毕业生就业，经国务院同意，根据人力资源社会保障部、教育部等七部门印发的《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）规定，中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，用人单位2020年12月31日前招聘高校毕业生的，不得将教师资格作为限制性条件。请广大考生及时关注相关政策。　　感谢大家的理解支持。教育部2020年4月24日

大学生应该利用课余时间复习考证吗？什么证最有用？

2020-05-21

大学里你考证了吗？考证热是现在大学里最普遍的现象，像教师资格证 会计证 计算机证等，几乎人手一本了，相信你随便在大学校园了拉过一个学生来问，你考证了吗？他一定回答你， 考了！如果你接着问他，为什么考证呢？她的回答肯定是 ，当然是为了毕业找工作的时候能用上啊。是啊，现在考的证，都是为自己的将来打算，今天我们就来好好分析一下，这些热门证书，比如教师资格证，究竟为什么这么多人考呢？教师的好处就不用我多说了，工作环境好，人际关系简单，各项待遇福利好，最最重要的是工作稳定，可以说是旱涝保收。像今年这突如其来的疫情，使得大批中年人失业，失业就得面对没有工资的生活，这对于一个成年人来说，是危急的。并且在今年，想再找一份工作都是困难的。就在前那段时间，一个表姐由于身体原因，住了几天院，还没来得及去看望，她就上班去了，原因只有一个：不上班没有工资。但是选择当老师就没有这种顾虑，即使不上班，也能月月按时领工资，所以老师们可能并不盼着上班。所以我想大家因为都看中老师工作的这么多优点，所以才会有那么多的人选择在大学里就把教师资格证考出来吧。这是教师的好处，再来说说教师资格证的好处吧，它考起来比较容易，不会耽误大家太多时间，关键是一旦取得，它的有效期的长期的，不会过期，有了教师资格证，即便大家当时不想考老师，过几年也还是可以考的。很方便。我身边就有很多这样的例子，之前在公司上班，后来又考的教师。可见，在大学里，考得一份教师资格证是多么的重要！当然在大学里我们能考的证很多很多，可以说是五花八门，各种各样的证，但是并不是所有的证我的最后都能用得上，如果你以后选择当一名老师，那么像计算机二级证，速录师证等都没什么用。所以我们在选择时，也要有所取舍，选择一些和自己将来从事职业相关的证就可以了。

教师资格证报考人数逐年增加，这个“红本本”到底有什么魔力？

2020-05-22

最近和同学聊起我们一起考教师资格证的那些事，猛然发现四个同学中三个已拿到教师资格证，一个正在备考中。仔细观察，你可能会发现这么一个现象，那就是身边考教师资格证的朋友越来越多，无论是已经毕业的还是即将毕业的，都想考一个教师资格证，不管将来做不做老师，都阻止不了他们对教师资格证的热情。据统计2019年下半年中小学生教师资格证考试人数达到590万，创历史新高。那么，为什么教师资格证会受到如此多人的青睐呢？首先，教师资格证是教育行业从事教师职业的许可证。若你想成为一名教师，教师资格证是你入学校大门成为一名老师的门票，有了这张门票，你才有入选成为老师的可能。况且老师工作稳定，假期多，双休日加上寒暑假是多少人都羡慕不来的，带薪休假，一年有三个月呢。其次，考证门槛低，含金量高。考教师资格证没有特别硬性的要求，非师范也可以考，不限专业。2016年，全国大部分省市对教师资格证考试进行改革，改革后通过率仅为30%左右，想要取得教师资格证不再是一件容易的事，教师资格证的社会认可度大大提高。再次，全国各地学校数量的增加对老师的需求量也随之增加。最后，现代女性讲究独立，追求小家的生活质量。做一名老师，孩子上学后跟随孩子的假期放假，既能照顾孩子又能追求自己经济上的独立，成为不少女性的首选。反正，技多不压身嘛。拿到教师资格证即使考不上编制当一名人民教师，你也可以进私立学校和各种正规培训班，待遇也不差，还可以自己开培训班，这几年校外培训班多火爆呀！不难看出，如今国家大力发展教育事业，教师也成为了香饽饽。最近教育部发布公告：各地落实教师工资不得低于公务员的工作，我相信会有越来越多的人考教师资格证，没有教师资格证的同学也抓紧时间考一个吧！